NU TOT €2700 SUBSIDIE
Voorbereidend Hoger
Supermarkt Management

Startdatum
Start op 23 april 2025 in Ede.
Studieduur
Deze opleiding duurt 12 dagen,
verspreid over ca. 10 maanden.
Groepsgrootte
Minimaal 8 deelnemers, maximaal 14.
Diploma
Wettelijk erkend mbo-certificaat Leidinggeven.
OVD Opleidingen-certificaat Voorbereidend Hoger Supermarkt-management.
€ 4.250,-
per deelnemer
Exclusief Subsidie Praktijkleren (maximaal €2.700,-).
Wij bieden deze opleiding zowel incompany als in de vorm van open inschrijving aan. Dat betekent dat u nu uw medewerkers kunt aanmelden voor de eerstvolgende startdatum!
Startdatum
Start op 23 april 2025 in Ede.
Studieduur
Deze opleiding duurt 12 dagen,
verspreid over ca. 10 maanden.
Groepsgrootte
Minimaal 8 deelnemers, maximaal 14.
Diploma
Wettelijk erkend mbo-certificaat Leidinggeven.
OVD Opleidingen-certificaat Voorbereidend Hoger Supermarktmanagement.

€ 4.250,-
exclusief subsidie, per deelnemer
Wij bieden deze opleiding zowel incompany als in de vorm van open inschrijving aan. Dat betekent dat u nu uw medewerkers kunt aanmelden voor de eerstvolgende startdatum!
Subsidies
Voor elke deelnemer die via OVD Opleidingen een opleiding volgt gericht op het behalen van een mbo-certificaat, kan de werkgever een subsidie tot maximaal €2.700,- per deelnemer per opleidingsjaar ontvangen. De subsidie Praktijkleren in de derde leerweg dient tijdig door de praktijk biedende organisatie zelf aangevraagd worden.
Voorwaarden
Om in aanmerking te komen gelden de volgende voorwaarden:
- Je vraagt de subsidie aan binnen een jaar na afloop van de praktijkplaats.
- De subsidie wordt verstrekt voor scholing binnen een periode van 52 aaneengesloten weken, gerekend vanaf de startdatum zoals opgenomen in de praktijkovereenkomst. Van die 52 weken komen maximaal 40 weken in aanmerking voor subsidie. Weken van afwezigheid door bijvoorbeeld ziekte of vakantie, tellen niet mee als weken van begeleiding.
- Duurt de praktijkplaats langer dan 52 weken? Over de weken die liggen na de eerste 52 aaneengesloten weken van de praktijkplaats ontvang je geen subsidie.

Maak nu nog gebruik van de subsidieregeling Praktijkleren!
In deze praktisch gerichte opleiding ga je aan de slag met een actuele, relevante casus binnen jouw afdeling. Doel is het maken en uitvoeren van een verbeterplan, waarmee je jouw afdelingsresultaat verbetert. Je leert vanuit een leidinggevende rol aantoonbaar een bijdrage te leveren aan de exploitatie en je bedrijfsvoering te optimaliseren.
Ook besteden we in de opleiding aandacht aan de ontwikkeling van jouw persoonlijke en leidinggevende kwaliteiten. Je krijgt inzicht in waar je staat in je ontwikkeling en op welke punten jij jezelf als persoon en als leidinggevende van jouw afdeling verder kunt ontwikkelen. Je voert hiervoor o.a. een aantal praktijkopdrachten uit in je eigen winkel. Bij succesvolle afronding daarvan ontvang je naast het OVD Opleidingen-certificaat tevens het mbo-certificaat Leidinggeven.
Na afronding van de opleiding ken je de systemen en processen binnen je winkel. Je weet hoe deze met elkaar samenhangen en wat deze betekenen voor je klanten en je medewerkers.
Daarnaast ben je je bewust van je rol als leidinggevende en je eigen kwaliteiten, en kun je vanuit die kennis sturing geven aan je eigen ontwikkeling en dat van je team.
Doelgroep: De opleiding is voor jou geschikt wanneer je werkzaam bent als beginnend afdelingsmanager of teamleider. Je hebt enige werkervaring met leidinggeven en wil je hier verder in ontwikkelen. Je bent praktisch onderlegd en vindt het prettig continu de vertaalslag te maken van het geleerde naar de werkvloer. Van belang is dat je momenteel in een leidinggevende functie werkt. Je gaat het geleerde namelijk meteen in de praktijk toepassen.
Subsidie: Voor elke deelnemer die via OVD Opleidingen een opleiding volgt gericht op het behalen van een mbo-certificaat, kan de werkgever een subsidie tot maximaal €2.700,- per deelnemer per opleidingsjaar ontvangen. De subsidie Praktijkleren in de derde leerweg dient tijdig door de praktijk biedende organisatie zelf aangevraagd worden. Kijk hier voor meer informatie en de voorwaarden.
Locatie: Ede
Studieduur: De opleiding bestaat uit 12 lesdagen (incl. eindpresentatie), verspreid over ca. 10 maanden.
Groepsgrootte: Minimaal 8 deelnemers en maximaal 14 deelnemers.
Diploma: Het mbo-certificaat leidinggeven (bij succesvolle afronding van de praktijkopdrachten), en het OVD Opleidingen-certificaat Voorbereidend Hoger Supermarktmanagement.
In de opleiding komen diverse thema’s aan bod, aan de hand van het Mens-Handel-model. Het MH-model is een operationele, praktische vertaling van het 7S-model van McKinsey, waarin de volgende elementen aan de orde komen:
- Formulestrategie.
- Organisatiestructuur.
- Operationele processen en systemen.
- Personele organisatie.
- Managementvaardigheden.
- Leiderschapsstijlen.
- Organisatiecultuur.
- Competentieontwikkeling.
- Kwaliteits- en productiviteitsnormen.
- Wet- en regelgeving.
Om een doeltreffend plan te ontwikkelen voor jouw afdeling, combineren we dit met de P’s van de marketing.
Werkwijze: De lesdagen zijn interactief, met veel ruimte voor eigen inbreng, discussie en uitwisseling van ervaringen.
Elke lesdag staat een thema centraal. Je bereidt je op elk thema voor door middel van een voorbereidingsopdracht die je via een digitale leeromgeving bij de docent inlevert.
Daarnaast maak je een aantal opdrachten in de praktijk die beoordeeld worden door je bedrijfscoach.
Toelating: Minimaal afgeronde mbo3-opleiding en minimaal 1 jaar werkzaam in een functie waarbij je leidinggevende taken hebt.
Om samen met jou te kunnen bepalen of deze opleiding bij jou past, wordt een intakegesprek gevoerd. Daarbij kijken we naar je vooropleiding, je opgedane werkervaring, je huidige werksituatie en jouw ambitie en motivatie. Ook wordt gekeken of er eventuele belemmeringen zijn die het leren kunnen beïnvloeden (taalachterstand, dyslexie/dyscalculie, ziekte, e.d.).
In geval van twijfel kan een vervolggesprek met de docent worden ingepland.
Studiebegeleiding: Tijdens de opleiding voer je opdrachten in de praktijk uit. Hierbij is begeleiding door een bedrijfscoach gewenst, dit kan bijvoorbeeld je leidinggevende zijn. De bedrijfscoach dient rekening te houden met een tijdsinvestering van ongeveer 1 uur per week.
Om je nog beter te kunnen begeleiden in je ontwikkeling, brengt de docent ongeveer halverwege de opleiding een bezoek aan de vestiging waar je werkt. Samen met jou en je bedrijfscoach wordt de voortgang besproken en kijken we welke verdere ondersteuning je nodig hebt om het optimale uit jezelf te halen.
Voor het behalen van het mbo-certificaat leidinggeven vindt er een examengesprek op locatie plaats, waarbij zowel de deelnemer als de bedrijfscoach aanwezig dienen te zijn.
Studiebelasting: Naast het bijwonen van de lesdagen ben je ongeveer 5 uur per week bezig met het maken van opdrachten en het werken aan je verbeterplan.
Gedurende de opleiding lever je opdrachten in. Daarnaast maak je een aantal opdrachten op gebied van Leidinggeven in de werkpraktijk, die beoordeeld worden door je bedrijfscoach. De uitkomsten voeg je samen tot jouw verbeterplan. De opdrachten voor Leidinggeven worden geëxamineerd in de praktijk, door de begeleidende trainer en een vertegenwoordiger van het ROC. Je sluit de opleiding af met het presenteren van het verbeterplan en het presenteren van de door jou doorgemaakte persoonlijke ontwikkeling. Deze componenten vormen samen de totaalbeoordeling van de opleiding. Bij voldoende resultaat ontvang je het OVD Opleidingen-certificaat Voorbereidend Hoger Supermarktmanagement en het mbo-certificaat Leidinggeven.
Lesrooster is bekend
Je kunt nu mensen aanmelden voor deze opleiding. Bij vragen of interesse kun je altijd contact met ons opnemen.
De lessen vinden plaats van 09.00 tot 17.00 uur, met uitzondering van de Kick-off op 23 – 4 – 2025. Deze vindt online via Zoom plaats van 09.00 tot 12.30 uur.
Datum | Lesdag | Inhoud |
23-4-2025 | Kick-off (1 dagdeel) | Introductie, programma-overzicht, doelstellingen, eindopdracht, kennismaking, MH-Model |
7-5-2025 | Dag 1 | MH-model, 8-stappenplan, DISC en timemanagement |
28-5-2025 | Dag 2 | De klant centraal |
11-6-2025 | Dag 3 | Strategie |
25-6-2025 | Dag 4 | Product- prijs – processen (systemen) |
3-9-2025 | Dag 5 | Personeel 1: communicatie |
1-10-2025 | Dag 6 | Personeel 2: leidinggeven/management |
5-11-2025 | Dag 7 | Plaats-promotie-presentatie |
19-11-2025 | Dag 8 | SWOT, voortgang verbeterplan |
14-1-2026 | Dag 9 | HRM: Werving, selectie en beoordeling |
11-2-2026 | Dag 10 | DISC-team, coaching |
11-3-2026 | Dag 11 | Afronden plan van aanpak + definitieve GO |
8-4-2026 | Dag 12 (+13) | Eindpresentaties |
29-4-2026 | Certificaatuitreiking (16.00 – 18.00) |